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2022职业中介公司简介范文

投稿:笔杆子 时间:2022-09-24 12:24:01 收藏 Word下载

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职业中介公司简介范文(精选20篇)

职业中介公司简介范文 篇1

  北京巨才咨询顾问有限公司是专注于为个人和企业提供人力资源咨询指导服务的专业咨询顾问机构。为求职者提供求职信息咨询、个体就业分析指导、职场问题诊断分析、职业规划指导、职业能力培训和求职推荐服务;为企业提供人力资源管理咨询、委托定向招聘外包、员工职业素质培训、销售精英训练、财务人员背景调查、人职匹配分析和人才推荐服务。

  我们主要解决的问题:

  1、求职者免费求职推荐;

  2、求职者迷茫、职场人困惑,我们解疑释惑,助力解决职业问题;

  3、企业为招聘问题困扰,我们替企业解决用人问题;

  4、企业员工培训费时费力,我们提供外包服务;

  5、企业对岗位人选有特别要求,我们替企业调查、甄别、筛选、输送;

  6、销售型企业营销人员胜任能力弱,业绩差,我们替企业组建、训练实战型营销团队;

  7、员工有懈怠、离职等消极倾向,企业无从了解真实情况,我们以第三方顾问身份调查沟通协调,提供缓冲,化解管理难题。

  公司主要业务:

  个人服务:职业信息分析指导;简历面试分析指导;职业能力素质测评;职业倾向分析指导;职业定位与选择;职场问题分析诊断;职业发展规划指导;职业培训与求职推荐。

  企业服务:企业人力资源管理顾问合作;企业委托招聘定向招聘;企业委托培训;企业员工问题第三方沟通调查;企业精英销售训练;企业拟聘财务人员背景调查;企业人才推荐。

  公司愿景

  做专业的职业咨询顾问机构,领优势特色,创职业咨询顾问行业领军品牌。

  公司使命

  我们为个人拓展职业机会,为企业提供精准的人力资源支持,通过用心服务为用户创造真实价值。

职业中介公司简介范文 篇2

  瑞兰职业规划咨询服务有限公司(RLS Job Hunting Service) 成立于20xx年,瑞兰”源自英文Reliance(诚信),公司一直本着诚信的原则坚持探寻着更高的职业目标。首席职业规划顾问刘老师在归国创业之初,模仿美国主流职业规划机构经营模式并加以改进,使其更具中国特色。

职业中介公司简介范文 篇3

  广州外经(澳门)职业介绍所有限公司是经过中华人民共和国商务部,中央人民政府驻澳门特别行政区联络办公室、国务院港澳事务办公室及澳门特别行政区政府审核通过,批准成立的中国大陆驻澳门特别行政区之职业介绍所,专诚为澳门特别行政区提供中国大陆输澳劳务资源的咨询与管理服务。

  秉承“广惠工商,信孚中外”之企业使命,广州外经(澳门)职业介绍所有限公司自1993年6月成立伊始,即定位于澳门本地企业之服务者、协调者与合作者,竭诚为澳门本地工商业提供低成本、个性化、专业化之便捷、高效、稳健的劳务资源咨询与管理服务。在开拓发展中,我们恪守严格的道德准则,以最高的专业水平和最卓越的技术,为客户提供一流的服务,通过有效的知识管理和卓越的学习机制,培育公司的核心竞争力,发愤图强,与时俱进,在压力和挑战面前终立于不败之地。

  时至今日,我们已是管理3000多名在澳劳务人员,服务600余间公司的大型专业化职业介绍所,成为同行业中首屈一指的领先者,是一家在澳门市场享有盛誉的劳务资源服务商与合作者。凭借丰富的劳务管理经验、专业化的管理团队、数字化的管理系统,使我们既能独立协助各类大型企业快速完成艰巨复杂的劳务资源管理工作,又能灵活应对各类中小企业日新月异的劳务资源需求。

  自强不息,厚德载物,十余载春秋岁月,我们与澳门工商各界荣辱与共,冷暖相依,一同见证了澳门经济的波澜与腾飞。展望未来,澳门虽然百业俱兴,朝夕千里,但伴随而来的全球经济一体化浪潮,令本地企业面临更加严峻的竞争与挑战。高山流水,乘风破浪,我们誓与澳门工商业新旧同仁一道,利用本地区独有的地域及文化优势,倚靠大陆丰富的劳务资源,共筑两地经济之锦绣辉煌。

职业中介公司简介范文 篇4

  一、秘书的定义

  (一)制定秘书定义的要点

  1.秘书活动的服务对象是领导者;

  2.秘书活动的根本职能是辅助管理;

  3.秘书活动的基本方式是处理信息和事务。

  (二)教材给出的定义

  秘书是直接辅助领导者实施管理,并负责全面处理信息和事务的工作人员。

  (三)其他定义

  1.秘书是帮助上司处理各种事务的人员。

  2.秘书是为政府、企事业等单位或个人服务的,助理政务、管理事务的工作人员。

  3.秘书就是能使上司专心致志地从事其本职工作的辅助人员。

  二、秘书的分类

  (一)纵向分类(秘书的层次)

  1.秘书所在单位的级别有高有低,相应地有三个层次的秘书。

  2.同一单位内部,秘书人员的职位有高低之分:

  (1)初级秘书:主要从事一般日常工作;

  (2)中级秘书:主要负责文字工作——起草文稿、办理公文、处理信息;

  (3)高级秘书:工作以参政议政为主,较多参与决策。

  3.秘书职业资格鉴定的三个等级线:初级、中级、高级秘书,在知识要求和技能要求上各有不同。

  (二)横向分类(秘书的类别)

  1.从所属部门的角度划分,更大的意义在于显示秘书遍布于社会各行各业。

  2.从具体工作的角度划分,其意义在于提示秘书可以而且必须承担哪些具体工作。

  (1)“生活秘书”这一类型确实存在过,不能简单地予以否定;

  (2)按此标准划分,还有“新闻秘书”、“军事秘书”、“公关秘书”、“警卫秘书”等类型。

职业中介公司简介范文 篇5

  围绕《政府工作报告》提出的各项工作任务,按照林区政府办公室各项工作要求,结合科室职责分工和联系部门工作实际,20__年主要完成以下重点工作:

  一、综合性工作

  (一)做好教育、卫生计生、科技、民宗、广电、外侨、红十字、住房公积金、人防等联系部门的文电、会务、督查、调研各项工作。

  (二)协助相关领导完成重要讲话、重要汇报材料等文稿的起草审核工作。

  (三)协助领导分管、联系部门做好向上项目争取的各项服务工作。

  (四)完成好相关的人大代表建议、政协委员提案办理工作。

  (五)完成好领导交办的其他工作。

  二、协助领导抓好重点业务工作

  (一)协助分管领导为全面深化改革献力献策。全面完成改革任务,“大部门制”行政效能明显提升。一是理清食药监管体制。二是卫生和计划生育行政体制改革走在全省前列。三是检验检测中心骨架已建成,人财物已基本到位并正 1

  常运转。四是实现联合办学、办医,为教育和医疗事业创新发展找到突破口。

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