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第一篇:内河港口建设和经营动员表态性发言
内河港口建设和经营行为专项整治活动
动员部署会议上的表态发言
各位领导:
目前我县内河港口、码头总体上处于散、小、弱、乱的状况,小码头违法占用岸线资源违法经营滞后于高等级航道的建设,与船舶标准化、大型化发展不相适应,与城市发展等矛盾比较突出,切实加强全县内河港口建设和经营管理,坚决遏制和有效整治各类非法、违法港口建设和经营行为,不断提升全县内河港口行政管理部门依法行政能力和管理水平,实现内河港口管理水平显著提高,服务发展的能力明显增强,港口建设和经营市场秩序持续好转。下面,我代表灌南县港口局做表态发言,欢迎各位领导批评指正。一是要进一步加强领导,做到责任到位。这次整治活动我们成立了以县交通局局长为组长,港口局局长为副组长,港口局、海事处分管领导为成员的领导小组。
低、小、散的内河码头,利润有限、污染环境,已跟不上现代水运步伐。为了更好地服务地方经济,我们尽量在不影响其利益的前提下对小码头进行整治,更是为了码头的长远发展
第二篇:表态性发言材料
2013年,本人负责镇的农业农村党委、纪检工作,今年以来,在市委市政府、县党委政府的正确领导下,在各村各单位大力支持配合下,认真贯彻上级指示精神,紧紧围绕年初工作目标和要求,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。但对照本次民主生活会的主题进行认真反思,在思想上、学习上、工作上还存在很大的差距,总结反思如下:
一、存在的问题和不足
1、理论学习不够深入。主要表现在理论学习上自觉性不强,没有抓住理论联系实际的落脚点,仅仅是被动地参加各种集中学习和党委中心组的学习,缺乏有计划、有针对性的系统学习,在学以致用和理论指导实践方面存在一定的差距。党委中心组虽然有学习要求,但总是忙于实际工作,处理事务性工作,没能在树立良好学风上下功夫,造成了自己学习理论不精,联系实际不紧,学习的效果不够好。
2、思想不够解放。主要表现在工作中有因循守旧的现象,对一些问题的处理仍习惯按经验、惯例办事,特别是对一些新情况、新问题,有等、靠、依的思想。工作不够积极主动,精神状态欠佳,缺乏迎难而上、敢闯敢干、攻坚克难的信心,思想上存在着只求过得去、不求过得硬,不求有功、但求无过的意识。专题民主生活会发言材料。谨小慎微、患得患失,缺乏创新求变的胆识和魄力。
3、宗旨意识不够强。主要表现在工作作风不够扎实,深入基层与基层干部、职工谈心少,向他们征求工作意见不够多,对村干部、农村口的职工所想、所需、所盼了解的不深,有时到各村和部门工作仅停留在听取汇报,查看资料的表面,未能深入到工作一线进行调查研究,对基层干部、职工的学习、工作和生活方面关心不够。
4、廉洁自律认识不够深。主要表现在只重视自我约束,自觉遵守廉洁自律各项规定,但对基层遵守廉洁自律各项规定的监督抓落实不够。
5、科学谋划,创新突破能力不强。主要表现在把握全局,驾驭全局科学规划的能力不够强,在处理具体工作中还存在着经验主义、形式主义、方法简单和执行力不强的问题,宏观管理工作缺乏科学性、系统性、前瞻性,只满足于顺利完成任务,在落实工作的方法、方式上,创新突破不够。
6、调动村级干部工作的积极性不够高。主要表现在没能发挥好经济薄弱村大多数村干部的积极性、创造性,没有建立起发展经济的活力,激发创造力的激励机制,所以带来经济薄弱村很多具体工作执行力不强,成效不显著。
二、存在问题的思想根源
1、理论学习重视不够。平时总认为学习是软尺度、软指标,不如做实际工作来得实在。因此对学习抓得不够紧,学习广度、深度不够,知识面不宽,理论功底不牢,导致视野不够开阔,影响工作进展。
2、党性观念有所淡化。总觉得自己有着多年党龄,受党教育多年,也经历过许多事情,因而不自觉放松了对自己的要求,在大是大非面前虽然能坚持原则,但是在一些具体问题上放松管理,责任追究不够严格,如今年夏季“双禁”工作,少数村出现工作措施不到位,带来农户违规现象造成火点和秸秆抛入水体,村庄环境整治工作一些村进展缓慢,河道水环境保洁不到位等等。
3、工作作风不够扎实。本人平时事务性工作和会议较多,下基层调研少,有时即使到村也难以蹲下来、沉下去,只是听听汇报,走马观花看一看,把要办的事情办好。
三、今后努力的方向
1、加强理论学习,不断增强自身的党性修养。通过学习,进一步增强立党为公,执政为民的公仆意识,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,发扬艰苦奋斗的优良作风,同时还要善于思考,勤于总结,努力提高理论水平。
2、强化责任意识,促进求真务实、廉洁从政责任制的落实。要把对上负责和对下负责结合起来,把对同志负责和对自己负责结合起来,把对党和人民的事业高度负责精神和实事求是的科学态度结合起来,切实肩负起党和人民赋予的工作使命。
3、转变作风,改进方法,努力提高领导水平。深入开展调查研究,牢固树立群众观点,不断强化执政为民的服务意识。充分发挥党内民主,加强各方面的监督检查,提高决策的科学化、民主化水平,在落实工作的方式、方法上,力求创新突破。
第三篇:年终表态性发言
篇一:2012工作会议表态发言稿
2012工作会议表态发言稿
(2012年2月11日)
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
新年伊始,我们鸿远人齐举一堂,在此隆重召开公司2012年工作会议。刚才,听取了林总经理题为《》的工作报告和张董事长题为《》指导讲话,我的心情无比激动,林总的讲话目标明确,要求严格详细,张董事长的讲话既总结了过去,又对未来进行了描画,因此,可以说这此大会是引领公司未来发展的大会,是鼓舞人心的大会。在过去的2011年,后勤各科室的工作取得了一定的成绩,生产调度协调有力,文化娱乐活动精彩风尘,安全、环保工作扎实有效,基建工程稳步推进,绩效考核更加的全面合理,成本核算更加的精细化,生产生活物资供应保障及时。这些成绩的取得,都是公司领导的正确领导和鞭策鼓励下取得的,是各部门大力支持的结果,也是后勤各科室员工精诚团结、奋力拼搏的结果。
2012年,后勤科室将根据林总经理和张董事长的具体要求,做好以下工作:
一、在总结2011年的工作基础上,全面贯彻落实2012工作会议精神,深刻领会林总经理和张董事长的讲话精神和内
谢谢大家!
二〇一二年二月十一日
篇二:年终总结会表态发言稿
表态发言稿
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!
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