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人社局机关工作计划 第1篇
一、****，强化局务公开工作**
今年我局政务公开工作将继续坚持分管**负责，办公室落实具体日常工作，办公室**督促、审核，确保政务公开工作做到**、机构、人员和经费“四落实”。
二、完善公开**，大力推进本系统政务公开工作
一是重点健全和完善政务公开等相关**，形成科学、规范、严格的内部约束机制，保证政务公开扎实有效地开展。
二是建立和完善政务公开机制，建立完善主动公开工作机制，明确职责、程序、公开方式和时限要求;制定依申请公开*信息的工作规程，明确申请的受理、**、处理、答复等各个环节的具体要求;完善信息发布保密**机制，进一步明确有关保密**的职责分工、**程序和责任追究办法;建立政务公开工作责任考核机制，把局务公开工作纳入*风廉政建设责任制和**年度工作考核的一项重要内容。
三是根据市*的**要求，按时完成本单位*信息公开报告，并通过本单位***站等形式向社会公布司法行政各项**法规、机构设置、办事指南、最新政务动态、各种新出台的文件等。四是完善政务公开栏，根据司法行政业务和政务公开工作的需要，在局机关显著位置上墙公布司法局主要职能、科室职能、办事指南、业务流程等内容。五是扩大政务公开途径。加强与其他传播**联系，充分借助报刊、电视、广播等****渠道及时公开司法行政重大事项;六是在**大会、**生活会、**办公会等会议上对机关重大事项、经常性工作、阶段性工作、****廉洁自律情况以及**群众普遍关心的事项实行公开。七是进行政务公开档案资料的归集、整理、保存工作，为当前和今后的工作提供借鉴。
三、扎实推进基层政务公开
在遵守《*******政务信息公开条例》的基础上，指导本系统加大对法律援助、法律咨询、人民调解、安置帮教、社区矫正、法制宣传等事关群众利益事项的公开力度，保证*和*各项惠民**、帮扶**落到实处，要指导督促司法所、法律服务所、公证处、律师事务所、司法鉴定所等单位编制好办事公开指南和目录，公开收费标准，规范好公开程序和办事行为，切实通过有效途径提高政务公开力度和服务水*。
四、强化**检查
市司法局机关政务公开**小组对机关各科室的政务公开工作定期开展**检查。检查有无公开不及时或应公开而未公开的政务*息，并**检查结果。同时把各科室的政务公开工作纳入机关年度目标考核内容，将检查考核结果情况作为评选先进科室的重要依据。
人社局机关工作计划 第2篇
一年来，我局在**、市*的正确**和上级人社部门的关心指导下，以“人才优先、民生为本”为工作主线，以促进充分就业、提升社保水*为工作重点，深入推进人事****，大力加强人才队伍建设，积极构建**劳动关系，统筹做好各项社会保险工作，为服务全市经济及各项事业又好又快发展做出了积极的贡献。现将一年来的工作总结如下：
20xx年，我局将紧紧围绕“人才优先、民生为本”这一主线，坚定信心、攻坚克难，为服务全市经济及各项事业发展做出积极贡献。
（一）重点做好就业再就业工作。一是落实就业**。加大新一轮就业**落实力度，重点抓好创业帮扶工程的实施。同时抓好就业**宣传力度，开展各项活动，鼓励和引导高校毕业生到中小企业、城乡基层就业。二是促进高校毕业生就业。开展离校未就业高校毕业生就业促进计划，将有就业意愿的应届离校未就业高校毕业生纳入公共就业人才服务范围，及时提供用人信息，对有创业意愿的，**参加创业培训，提供创业服务，落实创业扶持**，对暂时不能实现就业的，**参加就业见习和职业培训，对就业困难高校毕业生，提供有针对性的就业援助。办好我市20xx年春季大型人才交流、劳务用工洽谈。
（二）统筹推进各类人才队伍建设。一是做好20xx年***及事业单位的人员招录工作。二是做好全市20xx年高、中、初级专业技术人员职称申报和评审工作，同时积极探索职称工作为民营企业服务的新思路，新方法。三是进一步扩大培训规模，开展全市乡镇**以及全市普通**的培训工作。
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